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2019年7月11日，福汽集團黨組成員、副總經理謝思瑜率人力資源部、紀檢監察室等相關部門人員，赴廈門金龍旅行車有限公司、廈門金龍汽車車身有限公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育專題調研。

調研組堅持以問題為導向，緊盯海外銷售、班組建設、廉政建設等關鍵環節，確定了“如何圍繞‘一帶一路’倡議，積極拓展海外營銷，打造一支素質高、業務精的銷售人才隊伍，推動企業高質量發展”“如何發揮新時代班組建設作用，助推企業高質量發展”“如何加強風險防控體系建設和落實中央八項規定精神，促進企業健康規范發展”等三個課題，積極推進調查研究，推動“不忘初心、牢記使命”主題教育走深走實。

調研組在廈門金龍旅行車有限公司、廈門金龍汽車車身有限公司分別召開了座談會，兩家企業領導班子成員、中層、基層代表紛紛圍繞調研主題，結合企業實際及本職工作暢所欲言，與調研組進行深入交流。

謝思瑜副總經理表示，在“不忘初心、牢記使命”學習教育中深入基層開展調查研究，意在傾聽基層聲音，收集權屬企業好的意見和建議，旨在實現找差距、補短板、解難題、保落實、惠職工的目標。

謝思瑜副總經理指出，“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，福汽集團及各權屬企業高度重視，精心組織，周密安排，主題教育各項工作扎實推進，進展順利，態勢良好。他強調，一要提高站位，抓牢“主線”，切實將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神貫穿始終，用新思想武裝頭腦、引領發展。二要壓實責任，抓住“重點”，認真落實主題教育“四個貫穿全過程”，做到學習教育要貫穿始終、調查研究要務求實效、檢視問題要見人見事、整改落實要立查立改。三要融入實踐，抓好“結合”，把主題教育與企業發展結合起來、與巡視整改工作結合起來、與重點工作攻堅結合起來，實現“兩手抓、兩促進”。