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2019年2月14日，福汽集團黨組副書記、總經理邱志向，黨組成員、副總經理謝思瑜一行到東南汽車調研，送去集團黨組的新春祝福，督導東南汽車第一季度“開門紅”工作貫徹落實進展情況，研究部署下一步的工作。 

福汽集團總經理 邱志向

調研組一行召開了座談會，邱志向總經理肯定了東南汽車全體干部職工過去一年的辛勤付出與努力，向東南汽車全體干部職工致以新春的祝福和親切的慰問。他強調，一要把握市場新變化。當前中國車市進入了新的發展階段，面對消費升級和競爭日益激烈的汽車市場，東南汽車應認真總結經驗教訓，適應新形勢，迎接新挑戰。二要力爭實現新突破。要精簡產品體系，做好差異化定位，精準開拓市場，走出一條適合自己、獨具特色的發展之路。三要奮力實現“開門紅”。要抓住國家實施汽車下鄉補貼等鼓勵政策的大好時機，盯緊目標，搶抓機遇，力爭實現第一季度“開門紅”。他要求，東南汽車經營班子要勇于擔當，積極作為，精誠團結，努力拼搏，增強改革開放再出發的信心與決心，爭取在己亥年取得更大的成績，為集團高質量發展落實趕超作出新的更大貢獻。

福汽集團副總經理 謝思瑜

謝思瑜副總經理對東南汽車實現首季“開門紅”提出了意見建議。一要打好差異化戰役，以目標為導向，逐項逐點落實生產經營任務，力爭一季度銷量實現新突破。二要大力開拓市場，加大海外市場布局，積極尋找新的利潤增長點。三要優化資源配置，充分運用各種融資手段，確保流動資金充足。

福汽集團副總經理兼東南汽車董事長 陳鋒

東南汽車代總經理曾鑫城匯報了2019年公司生產經營計劃與工作思路。福汽集團副總經理兼東南汽車董事長陳鋒表示，東南汽車會認真總結經驗，結合企業實際，采取更加聚焦、更加差異化、更加務實的舉措，全力以赴，尋求突破，努力實現首季“開門紅”，奮力推動全年工作目標任務完成，為集團高質量發展落實趕超作出更大的貢獻。

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